Directrice ou directeur général adjoint et directrice ou directeur des Services éducatifs jeunes

INTERNE/EXTERNE
DIRECTRICE OU DIRECTEUR GÉNÉRAL ADJOINT ET
DIRECTRICE OU DIRECTEUR DES SERVICES ÉDUCATIFS JEUNES

Le Centre de services scolaire du Lac-Saint-Jean est à la recherche d’une personne pour occuper le poste de directrice ou directeur général adjoint et directeur ou directrice des services éducatifs jeunes. Tout en étant consciente de l’identité et de la culture du Centre de services scolaire, la personne devra faire preuve :

• D’une vision claire des enjeux actuels de l’éducation;
• D’un leadership fort et mobilisateur;
• D’un sens éthique irréprochable;
• D’une grande capacité à collaborer;
• D’une bonne capacité de gestion axée sur les résultats.

DANS SES FONCTIONS DE DIRECTION GÉNÉRALE ADJOINTE, LA PERSONNE RECHERCHÉE SAURA :

• Accompagner, supporter et mobiliser les directions d’écoles et le personnel sous son autorité dans le cadre du déploiement du Plan d’engagement vers la réussite des élèves;
• Développer avec les parents, les partenaires, les équipes de travail et les instances politiques, une compréhension commune des enjeux essentiels à la réalisation de notre mission;
• Partager la vision de notre organisation : amener les élèves à se développer, à persévérer, à se dépasser pour relever les défis d’aujourd’hui et de demain et ainsi contribuer à une société plus équitable, plus inclusive et plus durable.

EN TANT QUE DIRECTEUR DES SERVICES ÉDUCATIFS, LA PERSONNE RECHERCHÉE SAURA :

• Partager une vision claire du service alignée sur la réalisation du Plan d’engagement vers la réussite;
• Se démarquer par ses qualités rassembleuses, sa capacité de créer des consensus, sa crédibilité et sa capacité de mobiliser l’ensemble des acteurs;
• Faire preuve de jugement, d’empathie, de rigueur et d’équité à encadrer la répartition de ressources en fonction des besoins des élèves.

QUALIFICATIONS MINIMALES :

• Grade universitaire de premier ou de deuxième cycle dans un champ de spécialisation appropriée sanctionnant un programme d'études universitaires d’une durée minimale de trois ans ou occuper un emploi de hors cadre ou de cadre, à l'exception de celui de gérant, dans un centre de services scolaire ou d’une commission scolaire;
• Huit années d’expérience pertinente, dont au moins trois dans un emploi de cadre en éducation;
• Une expérience de la gestion d’un service administratif est un atout.

TRAITEMENT ET CONDITIONS DE TRAVAIL
Selon le document consolidé concernant certaines conditions de travail des hors-cadres des centres de services scolaires et du comité de gestion de la taxe scolaire de l’ile de Montréal.

Traitement annuel : classe 12.

Date d’entrée en fonction : 29 janvier 2024.

POUR POSER VOTRE CANDIDATURE
Veuillez faire parvenir votre candidature, au plus tard le 18 décembre 2023 à 16 h, par courriel à l’adresse suivante : selection@filion.ca. Il est important d’inscrire ce titre dans l’objet : « Mise en candidature – DGA/DSÉ du CSS du Lac-Saint-Jean.

* La candidature des femmes, des minorités ethniques et visibles, des autochtones et des personnes handicapées est encouragée dans le cadre du programme d’accès à l’égalité en emploi. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leur besoin.